- 編號：100872
- 書名：國有企業(yè)管理人員違法行為適用處分通解
- 作者：溫劍能
- 出版社：法律
- 出版時間：2025年10月
- 入庫時間：2025-11-20
- 定價：85
圖書內(nèi)容簡介
"為準(zhǔn)確全面把握國有企業(yè)管理人員違法行為適用處分，本書將《國有企業(yè)管理人員處分條例》第三章“違法行為及其適用的處分”作為主要研究內(nèi)容，在將國有企業(yè)管理人員的9類51項具體違法行為進(jìn)行實務(wù)通解的基礎(chǔ)上，牢記《公職人員政務(wù)處分法》將政務(wù)處分和處分“雙軌并行”的機制設(shè)計，以國有企業(yè)管理人員處分的法律條文為基點，針對部分國有企業(yè)里有事業(yè)單位和事業(yè)編制的實際情況，與《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》等具體條文進(jìn)行對比，解決工作中適用具體條文的“匹配”問題，實現(xiàn)國有企業(yè)管理人員違法行為處分適用依法、嚴(yán)格、規(guī)范、高效，提高實戰(zhàn)能力，增強斗爭本領(lǐng)。緣于此，《國有企業(yè)管理人員違法行為適用處分通解》應(yīng)時而生。
本書將“國有企業(yè)管理人員違法行為及其適用處分”的法律條文置于篇首，進(jìn)而從具體違法行為的法條主旨、行為通解、重點難點、相關(guān)處分規(guī)定進(jìn)行分析解構(gòu)。以國有企業(yè)管理人員違法行為適用處分為基礎(chǔ)切入，將具體違法行為進(jìn)行深入分析，兼顧違法行為涉案財物和違法獲得其他利益的處理、犯罪行為的處分規(guī)定、退休前或者退休后違法行為的處理、離職或者死亡前違法行為的處理等實踐運用中的疑惑，堅持問題導(dǎo)向，堅持運用實操，注重貼近基層。"
圖書目錄
"目 錄
第一章 國有企業(yè)管理人員違法行為及其適用處分概述
第二章 國有企業(yè)管理人員違反政治要求的違法行為
第三章 國有企業(yè)管理人員違反組織程序的違法行為
第四章 國有企業(yè)管理人員違反廉潔要求的違法行為
第五章 國有企業(yè)管理人員在薪酬管理、公務(wù)活動等方面違規(guī)，以及公款旅游或者變相公款旅游的違法行為
第六章 國有企業(yè)管理人員違反規(guī)定從事或者參與營利性活動，或者違反規(guī)定兼任職務(wù)、領(lǐng)取報酬的違法行為
第七章 國有企業(yè)管理人員侵害服務(wù)對象合法權(quán)益或者社會公共利益的行為
第八章 國有企業(yè)管理人員違反工作要求的違法行為
第九章 國有企業(yè)管理人員在金融、證券、期貨、保險等活動中違反工作要求的違法行為
第十章 國有企業(yè)管理人員在經(jīng)營活動中違反工作要求的違法行為
第十一章 國有企業(yè)管理人員違法行為涉案財物和違法獲得其他利益的處理
第十二章 國有企業(yè)管理人員犯罪行為的處分規(guī)定
第十三章 國有企業(yè)管理人員退休前或者退休后違法行為的處理
第十四章 國有企業(yè)管理人員離職或者死亡前違法行為的處理
附 錄
中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法（2020年6月20日）
中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（2023年12月19日）
國有企業(yè)管理人員處分條例（2024年5月21日）
事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定（2023年11月6日）
國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（2009年7月1日）
中央企業(yè)貫徹落實《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》實施辦法（2011年10月14日）
中華人民共和國公司法（2023年12月29日第二次修訂）
中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法（2008年10月28日）
中華人民共和國勞動合同法（2012年12月28日修正）
中華人民共和國勞動合同法實施條例（2008年9月18日）
企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例（2019年3月2日第二次修訂）
全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于實施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的決定（2024年9月13日）
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